為全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，全面落實(shí)省委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代人才工作新理念新任務(wù)新要求，深入實(shí)施衛(wèi)生健康人才“三個(gè)一批”計(jì)劃，持續(xù)加強(qiáng)人才樹立和培養(yǎng)，按照《甘肅省衛(wèi)生健康骨干人才平臺(tái)和青年衛(wèi)生健康人才平臺(tái)建設(shè)實(shí)施細(xì)則》《關(guān)于開展全省衛(wèi)生健康骨干人才和優(yōu)秀青年人才聘期考核選拔工作的通知》要求，經(jīng)個(gè)人申報(bào)、逐級(jí)推薦、資格復(fù)核、專家評(píng)審、公示等程序，蘭州市肺科醫(yī)院李盛主任醫(yī)師直接確定為甘肅省衛(wèi)生健康行業(yè)骨干人才聘期考核優(yōu)秀等次，保留相應(yīng)人才稱號(hào)，同時(shí)李盛主任醫(yī)師作為甘肅省領(lǐng)軍人才按照就高原則，不重復(fù)享受相應(yīng)支持待遇。周瑩荃主任醫(yī)師入選甘肅省衛(wèi)生健康行業(yè)骨干人才，支持期限自2024年2月至2027年2月。

近年來，醫(yī)院非常重視人才建設(shè)工作，按照醫(yī)院未來發(fā)展規(guī)劃，大力實(shí)施人才興院戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作，制定和完善各項(xiàng)人才政策，建立良好的人才管理體制，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才的作用，堅(jiān)持學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并重，培養(yǎng)與引進(jìn)并重，采用“引進(jìn)來、走出去”的方式，保障人才發(fā)展平臺(tái)，擴(kuò)大高級(jí)人才隊(duì)伍規(guī)模。

今后醫(yī)院再接再厲，鞏固成果，在基礎(chǔ)條件改善、人才隊(duì)伍培養(yǎng)、醫(yī)療質(zhì)量提升、臨床技術(shù)創(chuàng)新、科研教學(xué)管理等方面積極發(fā)揮作用，為廣大群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。